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O currículo do futuro

24/08/2012 16:00 - TAGS: ,

Brasileiros lideram expectativa de que as redes sociais substituam o atual modelo de CV Os executivos de recursos humanos brasileiros aparecem na primeira colocação entre os que mais acreditam que as redes sociais – como LinkedIn e Facebook – vão substituir os currículos tradicionais no futuro. De acordo com a pesquisa global, conduzida pela consultoria [...]

Inovação: assuma o risco

24/08/2012 14:00 - TAGS: ,

Aversão ao risco, falta de apoio à pesquisa e baixo volume de patentes são alguns dos fatores que refreiam a liderança do Brasil, segundo especialista Segundo o professor Augusto Grieco, da Escola Superior de Propaganda e Marketing (ESPM-SP), ser inovador é gerar valor com a aplicação de uma nova ideia, e isso vale como medida [...]

Falta interesse pela carreira em RH

24/08/2012 11:00 - TAGS: ,

Além da atual dificuldade para preencher as vagas disponíveis na empresa, os próprios departamentos de recursos humanos têm tido problemas para atrair profissionais capacitados para fazer a gestão do capital humano. Segundo Carolina Duque, especialista em RH e ex-diretora da área na Embraer e na TAM, os jovens que estão saindo da faculdade não têm [...]

Justiça exige que McDonald’s pague vale-alimentação

24/08/2012 09:00 - TAGS: ,

Justiça exige que McDonald’s pague vale-alimentação A rede de fast food McDonald’s foi condenada pela Justiça do Trabalho a pagar vale-refeição a um funcionário de São Bernardo do Campo (ABC Paulista) que só se alimentava na empresa. O advogado, Francisco de Salles de Oliveira Cesar Neto, diz que a empresa fornecia hambúrgueres ao funcionário, o [...]

As universidades e o empreendedorismo brasileiro

23/08/2012 16:00 - TAGS: ,

Todos concordam: os atuais polos de startups brasileiros estão intimamente vinculados à proximidade de uma grande e respeitada universidade. No entanto, isso pode ser mais coincidência do que outra coisa qualquer, pois é consenso que as universidades brasileiras, especialmente as públicas, onde está o maior aporte financeiro para pesquisa em tecnologia, não apoiam institucionalmente o [...]

Gestores brasileiros falham ao se comunicar e treinar pessoas

23/08/2012 14:00 - TAGS: ,

A comunicação e a capacidade de desenvolver pessoas estão entre as habilidades menos desenvolvidas nos executivos brasileiros. A conclusão é de um estudo da Fundação Dom Cabral com mais de mil gestores, que revelou a fragilidade das chamadas competências sociais entre os líderes do país. De acordo com Marta Campello, professora e pesquisadora da Fundação [...]

Brasileiro é pouco engajado

23/08/2012 11:05 - TAGS: ,

Estudo revela que só 28% da força de trabalho local tem motivação e vínculo com a empresa Num grupo de 500 profissionais brasileiros, apenas 28% dizem que estão altamente engajados no trabalho. Entre os demais, 30% estão desengajados, 26% se sentem sem suporte por parte das empresas e 16% estão desvinculados de suas companhias. Esses [...]

Falta de mão de obra em ciência e tecnologia é o “calcanhar de aquiles” do Brasil

23/08/2012 09:00 - TAGS: ,

O déficit de profissionais brasileiros com conhecimento na área de ciência e tecnologia é o “calcanhar de aquiles” do desenvolvimento do país, na avaliação de especialistas ouvidos, durante a abertura do 1º Congresso Internacional do Centro Celso Furtado que tem como tema ‘A Crise e os Desafios para um Novo Ciclo do Desenvolvimento’. De acordo [...]

Sucesso depende mais da prática que do talento, dizem estudos

22/08/2012 16:05 - TAGS: ,

O caminho para a excelência é mais uma opção do que uma aptidão inata, mas prática exige esforço intelectual e não é nada divertida Popularizada no livro Fora de Série – Outliers, do jornalista americano Malcolm Gladwell, a teoria das dez mil horas afirma que são necessárias cerca de dez mil horas de prática – [...]

Os 10 erros cometidos pelos líderes

22/08/2012 14:05 - TAGS: ,

Falta de conhecimento, maus hábitos e muito estresse prejudicam o dia-a-dia do gestor e sua relação com as pessoas Muito do que é escrito hoje sobre a liderança foca no que líderes de alto nível devem fazer, o que é certamente benéfico do ponto de vista teórico e aspiracional. Mas o que realmente preocupa os [...]